سرد الكاتب أنمار مطاوع قصة موظفة سعودية تعرضت للتحرش في أحد الشركات من قبل موظف يعمل معها.
قال الكاتب في مقال بعنوان “الموارد البشرية.. السمعة المتوارثة”: “تروي إحدى الموظفات: (تعرضت خلال عملي في إحدى الشركات لتحرّش من موظف) قد يكون مديرًا أو زميلًا لم تُفصح”.
وأضاف: “الموظفة ذكرت أنها “تقدّمت بشكوى للموارد البشرية، كان حظي السيئ أن علاقة هذا الموظف بالموارد البشرية جيدة جدًا”.
وقالت الموظفة صاحبة القصة: “تفاجأت أنهم فتحوا كل دفاتري القديمة -كما يقولون- وأخرجوا عدد مرات تأخيري، وأيام غيابي، وأخرجوا تقييم أدائي في السنوات الماضية، وبدأوا في محاسبتي على كل تلك التقارير مع الهمز واللمز بأنني موظفة تقف على مفترق طرق بين الاستمرار والتسريح، وأنه من الأفضل لي أن أغلق فمي وأعود لعملي”.
وختمت قولها: “فقط أردت أن أعرف ما دخل كل المعلومات التي استخرجوها عني بالتحرّش الذي تعرّضت له؟ كيف تنحرف الأمور عن مجراها وتختلط المفاهيم حد الوحل؟، المهم، انقلبت الشكوى على رأسي واضطررت للتنازل عنها، والغريب، حمدت الله أنني خرجت بسلام من تلك الإدارة”.
رفعت وكالة التصنيف الائتماني الدولية ستاندرد آند بورز، تصنيف تركيا الائتماني من "B+" إلى "BB-"،…
بلغت قيمة التجارة الخارجية لتركيا بالعملية المحلية 24.8 مليار دولار خلال الأشهر التسعة الأولى من…
ارتفع تدفق الاستثمارات الأجنبية المباشرة إلى تركيا بنسبة 31.5 بالمئة في الربع الثاني من العام…
قال وزير الدفاع التركي يشار غولر، إن قوات بلاده البحرية تتبوأ مكانة متميزة ومرموقة في…
وقعت شركتا "أسيلسان" للصناعات الدفاعية، و"هافلسان" التركيتان صفقة مشتركة لبيع معدات عسكرية لإحدى الدول بقيمة…
شاركت سفينة "تي جي غي أناضولو" التركية، في تدريبات "مجموعة المهام البحرية الدائمة 2"، التابعة…
هذا الموقع يستعمل ملفات تعريف الارتباط (الكوكيز) لتحسين تجربة استخدامك.